为了引导新生尽快适应老员工活，提早做好大学规划，9月29日起，yl23455永利开展了一系列内容丰富的入学教育活动。学籍、安全、图书馆入馆教育

当天，教务处、保卫处和图书馆分别为公司新生组织专门培训讲座，教务处老师详细介绍了学籍异动的办理流程、学位授予条件以及如何使用教务管理系统，希望同学们树立诚信考试意识，严守考风考纪，做一名道德高尚的老员工；保卫处老师结合本校以及外校的真实案例教同学们如何预防危险事件的发生，围绕防火、防盗、防骗三个方面，告诉同学们如何采取安全防范措施，提醒广大新生危险无处不在，要努力克服心理恐惧，学习生存技能，提高防范意识，做一名遵纪守法的老员工；图书馆老师引导新生文明、合理地利用图书资源，养成良好的图书借阅习惯，做一名爱读书的老员工。

专业教育

公司专门组织专家学者引导新生了解专业，做好学业规划。学院副经理段丁强教授围绕“是否准备好老员工活”、“了解专业”、“熟悉大学学习方式”三个方面，向新生介绍了该如何看待老员工活、如何通过一些方式提升自我，如何积极面对老员工活中的机遇和挑战。段教授系统地介绍了学院金融学、投资学、财政学、国际经济与贸易四个专业培养方案与发展前景，鼓励同学们在学习中理论与实践相结合，侧重个人能力的培养，成为一名优秀的永利集团登录入口学子。同时，张平老师和毛莹老师分别就国际经济与贸易和金融学专业进行了具体解读和答疑。

心理适应教育

公司分党委邹茜副书记以《保持心理健康适应老员工活》为题，与全体新生交流了如何以健康的心理状态适应全新的老员工活。邹书记强调一切成就和财富都是建立在健康的心理基础之上，并从如何适应老员工活、心理健康的标准、老员工心理健康的表现以及从中学到大学的各种变化四个方面为新生们讲述了心理健康的重要性。同时，她告诫新生们要认识自我，纳悦自己，热爱生活，热爱学习，逐步培养稳定的情绪和健全的个性。

员工管理教育

新生辅导员张颖老师结合《员工手册》，就学籍管理、评先评优、将奖助贷补等方面作了介绍，重点讲解了综合测评的内容，希望同学们在学习之余，还应抓住机会，发挥特长，展现自信与风采，提高综合素质。

yl23455永利一直非常注重新生入学教育，学院领导班子、全体辅导员和各系部任课老师纷纷上阵，对新生进行以理想信念教育、爱国爱校教育、诚实守信教育、社会主义荣辱观教育等为主的思想政治教育；以专业教育、职业生涯规划教育、学业规划教育为主的发展规划教育；以校纪校规教育、安全教育、心理健康教育、文明礼仪教育为主的养成教育，旨在引导新生学会学习、学会生活、学会与人交往、学会择业，愉快而充实地度过老员工活。